Увольнение из иногородней организации!
|
Evreeq
18.08.2009 - 10:00
|
Друзья, помогите! Работаю на ростовскую фирму в Краснодаре. Сейчас увольняюсь по собственному желанию. Работодатель требует, чтобы я поехал в Ростов, подписать документы, но такой возможности нет. Хотят отправить меня в бессрочный отпуск без содержания, пока я не приеду. Отправил им заказным письмом заявление на передачу трудовой книжки почтой и высылкой формы 2-НДФЛ ей же. Согласно заявлению, последний рабочий день 17 августа 2009 г. Вопросы: 1. Идет ли отпуск без содержания в зачет основного (заплатят ли мне компенсацию?) 2. Имеют ли они право отправить меня в отпуск без моего письменного согласия? 3. Могут ли они выслать документы на подпись с тем условием, что машина с товаром (которая может передать документы) ездит из Ростова в Краснодар дважды в неделю? Или я обязан к ним поехать лично? Может, форумом и ошибся, но бухгалтеры - люди толковые, помогут, знаю!) |