Бухучет и налоги

Что выбрать трудовой договор или ГПД ?

Что выбрать трудовой договор или ГПД ?

Elene_aLS
27.09.2010 - 15:24
Что выбрать трудовой договор или гражданско - правовой.
ИП хочет официально оформить 1 сотрудника,с последующей записью в трудовой книжке. соц. выплатами и т.д. , Что соответствует обычному труд. договору.
 
НО предоставить место работу он не может. т.к. его деятельность (создание , разработки Web -сайтов и др. вид услуг) осуществляется дома, офиса нет. А работник будет тоже дома работать, только у себя.
 
Правомерно ли заключение трудового договора в этом случае?
 
Или же нужно ограничиться лишь ГПД, тогда как его правильно оформить, если найм - постоянный и работодатель сам хочет открытия трудовой книжки своему сотруднику.
 
Заранее спасибо за ответ.
К списку тем К списку тем

Интересные темы

buhbubuh.ru
21.11.2024 - 23:36
Смотри также:
Рассчёты при ИП
Новый отчет в ФСС
Регистрация Обособленного подразделения

Re: Что выбрать трудовой договор или ГПД ?

Джордж
1 - 27.09.2010 - 16:18
Поищите ка в ТК что-нибудь про труд надомников.

Re: Что выбрать трудовой договор или ГПД ?

Elene_aLS
2 - 27.09.2010 - 18:42
Спасибо- нашла. Главное теперь юридически правильно это все в трудовом договоре оформить))
К списку тем К списку тем

Добавить новое сообщение

Ваше имя:
Тема сообщения:
Сообщение:
« оплата за выполненые услуги собственным товаром при примении ЕНВД Корректировка выпуска продукции (услуг) »
© 2009—2010 Бухучет и налоги